Gestion de groupe – Entreprise
Psychosociologie des organisations
Résidence Mirabeau, 2017
Le Cabinet offre des dispositifs d’évaluation interdisciplinaire en faveur d’institutions fragilisées par l’incertitude culturelles des changements postmodernes, confrontées aux questions politiques et sociales dans un contexte économique et démographique en crise. Sa démarche consiste à rendre compte des pratiques professionnelles, observer les rôles et les devoirs de chacun, valoriser leurs atouts respectifs, faciliter le dialogue et fournir des recommandations pragmatiques.
-
Étude de cas, enquête, monographie - Questionnaire, entretiens, doléances
- Atelier méthodologique, conseils techniques
- Relations entre les membres, hiérarchie
- Gestion du pouvoir, dynamique des statuts
- Tensions générationnelles, droit symbolique
- Conditions de travail, santé & bien-être
- Diplomatie, compromis, négociations